Обучение рабочей силы играет центральную роль в привлечении и удержании персонала в сфере качественной социальной помощи. Ранее в этом месяце меня пригласили выступить на совещании высокого уровня, организованном шведским председательством в Совете ЕС по активному и автономному старению, в частности, меня попросили рассмотреть вопрос о привлечении и удержании профессионалов с нужными навыками в долгосрочной перспективе. […]